如何深刻把握新時代改革開放的新趨勢新特點，堅持全面深化政法領(lǐng)域改革與全面深化智能化建設(shè)雙輪驅(qū)動，全面推進新時代政法工作體系和工作能力現(xiàn)代化，是關(guān)系到司法行政工作全面發(fā)展的重要因素。改革開放最主要的成果是開創(chuàng)和發(fā)展了中國特色社會主義,為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)提供了強大動力和有力保障。事實證明,改革開放是決定當(dāng)代中國命運的關(guān)鍵抉擇,是黨和人民事業(yè)大踏步趕上時代的重要法寶。同時對信息化建設(shè)的有著積極的意義，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞容易發(fā)生執(zhí)法不嚴(yán)格、不公正、不文明、不作為等問題的執(zhí)法崗位和執(zhí)法環(huán)節(jié)，大力推進執(zhí)法信息化建設(shè)，努力實現(xiàn)政法系統(tǒng)上下聯(lián)網(wǎng)，政法部門互聯(lián)互通，推動政法工作不斷深入開展，為保障經(jīng)濟平穩(wěn)快速發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定奠定更加堅實的基礎(chǔ)。如何體現(xiàn)信息化建設(shè)在政法工作中的地位和作用以下是筆者的一些思考和看法。

信息化建設(shè)在政法工作中的做法及成效

（一）信息化是加強執(zhí)法司法管理、提升執(zhí)法司法效能的重要支撐。一是要推動政法工作向善于運用信息化手段轉(zhuǎn)變，二是要通過信息化規(guī)范執(zhí)法司法行為、加強內(nèi)外監(jiān)督、提高執(zhí)法辦案質(zhì)量和效率，不斷增強執(zhí)法司法公信力。在運用大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代信息技術(shù)手段上狠下功夫，把大數(shù)據(jù)、云計算真正應(yīng)用到執(zhí)法司法公開、打擊犯罪、服務(wù)群眾等主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域，引領(lǐng)政法工作能力和水平的提升。

（二）信息化是執(zhí)法司法公開提高公信力的一項途徑。一是進一步深化執(zhí)法司法公開措施、手段和辦法，逐步把應(yīng)當(dāng)公開、可以公開的執(zhí)法司法程序、內(nèi)容和信息資源，都公開出來，以公開促公正、樹公信。二是要在滿足人民群眾司法需求、用好新媒體上狠下功夫，進一步拓展司法為民新領(lǐng)域、新渠道，推進一批面向群眾的信息平臺建設(shè)，為群眾提供更便捷、更低廉、更個性化的執(zhí)法司法服務(wù)；三是進一步加強對新媒體的運用，充分尊重人民群眾對安全和公正的實際感受，充分顧及人民群眾對知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)和自身合法權(quán)益的關(guān)心關(guān)切，建好以微博、微信等新媒體為代表的宣傳輿論陣地，切實增強政法機關(guān)的社會溝通能力。

（三）加強政法信息化建設(shè)是提升信息化條件下政法工作能力的必然要求。隨著時代的不斷發(fā)展，一些傳統(tǒng)的辦案模式和辦案條件已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)新形勢的需要，辦案效率不高、效果不佳、群眾反映不滿意等問題也越來越明顯。因此，只有適應(yīng)打贏信息化條件下“局部戰(zhàn)爭”的需要，充分發(fā)揮信息技術(shù)的強大威力，利用信息化手段提高辦案速度和效率，才能實現(xiàn)群眾需求實時反饋、領(lǐng)導(dǎo)指揮高效快捷、動員調(diào)控科學(xué)有序、資源配置方便快捷，為提升工作能力提供堅實的戰(zhàn)路支撐。

（四）不斷加快信息化建設(shè)，是提高政法工作管理水平的重要途徑，是政法工作發(fā)展的必然趨勢。社會的飛速發(fā)展要求政法部門要不斷創(chuàng)新工作手段，積極搭建新的工作平臺，而信息化建設(shè)至少是一場實現(xiàn)傳統(tǒng)管理向現(xiàn)代管理的革命，它改造的不單單是政法機關(guān)的辦公條件，也將深刻改造政法干警的思維方式和行為方式，有力促進廣大政法干警的觀念更新和思想進步。扎扎實實搞好信息化建設(shè)，將使政法部門從傳統(tǒng)工作模式轉(zhuǎn)變到現(xiàn)代化工作模式。對提高政法部門工作效率，推進規(guī)范化建設(shè)，全面提升管理和服務(wù)水平，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)的戰(zhàn)略意義。

信息化建設(shè)在政法工作中存在的問題和困難

(一)認(rèn)識存在誤區(qū),對信息化工作重要性重視不夠。政法系統(tǒng)干警基本是法律專業(yè)出身的比較,缺少系統(tǒng)的計算機使用知識。一些干警滿足現(xiàn)狀,不容易接受新事物,對信息化建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)安全的認(rèn)識不高,對一些辦公辦案軟件的使用也存在著畏難和陌生情緒,對技術(shù)工作缺少配合的熱情,有不少老干警習(xí)慣于傳統(tǒng)的手工信息處理方式,不愿意花功夫?qū)W習(xí)新的工作技能,墨守成規(guī)。這些觀念上的模糊認(rèn)識在一定程度上制約了信息化工作的正常發(fā)展。

(二)經(jīng)費保障不足,信息化建設(shè)面臨瓶頸制約。信息化建設(shè)是一項高投入的現(xiàn)代化基礎(chǔ)建設(shè),必須要以足夠的經(jīng)費為保障。它所需要的硬件設(shè)備、軟件系統(tǒng)、日常耗材都需要有較多的資金來支撐。但在目前,雖然上級財政轉(zhuǎn)移支付了一定的設(shè)備費,但數(shù)額微不足道。信息化建設(shè)經(jīng)費投入不足已嚴(yán)重制約了基層政法機關(guān)的信息化建設(shè)步伐。

（三）缺乏應(yīng)用意識，對信息運用的需求不足。一是信息化應(yīng)用意識和實際能力較差，不能充分發(fā)揮數(shù)據(jù)信息的決策、參考、預(yù)警作用。二是缺乏主動用信息化技術(shù)來分析隊伍狀況，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，規(guī)范隊伍管理的意識，例如電子政務(wù)公文網(wǎng)上簽閱、審批、歸檔、查詢不能及時有效處理。

信息化建設(shè)應(yīng)用在政法工作中的對策和建議

(一)提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)換觀念，加強領(lǐng)導(dǎo)。隨著社會的發(fā)展,政法系統(tǒng)工作的任務(wù)更加繁重,傳統(tǒng)的機關(guān)管理手段和過時的工作方式己難以適應(yīng)新時期工作業(yè)務(wù)的發(fā)展,信息化建設(shè)對推進政法領(lǐng)域工作創(chuàng)新發(fā)展起著愈來愈重要的作用。要明確責(zé)任,狠抓落實,把信息化建設(shè)作為當(dāng)前工作的重頭戲，認(rèn)真抓好設(shè)備建設(shè)、人員培訓(xùn)、科技運用,切實加強對技術(shù)工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)。要加強對政法信息化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)和推動，解決共性問題，不斷強化政法各部門主要領(lǐng)導(dǎo)對信息化工作重要性的認(rèn)識，主動聽取建設(shè)情況匯報，定期檢查工作進度和落實情況，協(xié)調(diào)解決信息化建設(shè)中遇到的問題，積極推動各項工作的落實。

(二)加大資金投入，落實經(jīng)費保障。信息化建設(shè)是政法部門物質(zhì)裝備建設(shè)之一，需要投入大量的資金，除在建設(shè)初期要投入資金購買服務(wù)器、微機、打印機等硬件設(shè)施和各類系統(tǒng)軟件應(yīng)用軟件外，局域網(wǎng)建成后，維護網(wǎng)絡(luò)、軟硬件以及電腦消耗品等的開支也需要大量投入。因此，要制定信息化建設(shè)專項資金制度，科學(xué)預(yù)算、分期撥付、專項使用。要爭取地方財政的大力支持，為信息化建設(shè)打下堅實的基礎(chǔ)。

（三）建立相關(guān)獎懲制度，促進信息平合應(yīng)用的良性發(fā)展。凡是已經(jīng)納入信息化管理的工作環(huán)節(jié)，都要嚴(yán)格執(zhí)行信息化操作的工作標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真檢查信息平合的應(yīng)用程度和效果。如對綜治平臺信息的錄入工作，要求每月錄入相關(guān)的信息，沒有及時的錄入的進行獎懲，同時制定相關(guān)考核、獎懲制度，進行每月一次檢查、一次評比、一次通報、增強期使用信息系統(tǒng)的積極性，促進信息平合應(yīng)用的良性發(fā)展。

（四）加強隊伍建設(shè)，充實信息化建設(shè)人才。要堅持人才是第一資源的發(fā)展戰(zhàn)略，建立規(guī)范合理的信息化人才激勵機制，充分調(diào)動信息化人才的工作積極性。通過定期、不定期、個別輔導(dǎo)等各種形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力提高全體干警的信息化素質(zhì)，把計算機應(yīng)用水平納入工作人員考核體系。促使全體干警熟練掌握了電腦操作的基本技能、熟悉各相關(guān)應(yīng)用軟件的使用方法，提高政法部門工作人員的整體素質(zhì)。政法各部門要根據(jù)實際需求，主動引進和培養(yǎng)一批信息化建設(shè)專業(yè)人員。同時加強與組織、人事部門以及高等院校的溝通聯(lián)系，有選擇地調(diào)入或招聘一批信息化人才，不斷提高政法機關(guān)信息化人才數(shù)量，為信息化建設(shè)提供智力支持和人才保證。推廣先進經(jīng)驗，積極營造學(xué)先進、爭先進的濃厚氛圍，不斷推進政法系統(tǒng)信息化建設(shè)向縱向和橫向發(fā)展。